25.09.2025 12:00 - 09.10.2025 15:00

Torstai 25.9 ja torstai 9.10.2025 kello 9.00–12.00

Verkkokoulutus (Teams)

OKR (Objectives and Key Results) on tavoitejohtamisen malli, jonka avulla johdetaan organisaation strategisia tavoitteita toiminto-, tiimi- ja yksilötasolla.

Opit koulutuksessa:

• Miksi strategia usein jää irralliseksi ja miten varmistat, että se ohjaa kaikkien tekemistä arjessa?
• Miten OKR-malli toimii ja miksi menestyvät yritykset käyttävät sitä?
• Käytännön askelmerkit: näin otat mallin käyttöön organisaatiossasi.

Koulutuksessa luodaan ensimmäisen koulutuspäivän aikana lyhyt katsaus strategiaan, strategiatyöhön ja strategiaprosessin läpiviemiseen sekä yleisimpiin haasteisiin strategiatyössä ja strategian päivittämistarpeen tunnusmerkkeihin.  

Toisena koulutuspäivänä keskitytään OKR-mallin hyötyihin strategiatyössä ja mallin käytäntöön soveltamiseen. Koulutuksessa muodostat käsityksen, miten OKR-mallin avulla strategia saadaan eläväksi kaikilla organisaation tasoilla: toiminto-, tiimi- ja yksilötasolla.

Koulutukseen sisältyy ennakkotehtävä ja koulutuspäivien välitehtävä, joiden avulla strategiatyötä ja OKR-mallin käyttöönottoa konkretisoidaan oman organisaation näkökulmasta.  

Koulutus on suunnattu organisaatioiden johtajille ja kehittämisestä vastaaville esihenkilöille, jotka haluavat varmistaa, että strategia ohjaa aidosti jokaisen työntekijän tekemistä – yrityksissä, julkishallinnossa ja järjestöissä.

• Lyhyesti strategiasta
• Strategiaprosessin läpikäynti
• Yleisimmät haasteet strategiatyössä
• Mistä tunnistaa strategian päivitystarpeen?
• Milloin strategia täytyy päivittää?
• Mitä OKR tarkoittaa?
• Lyhyesti OKR-mallin historiasta.
• Miksi OKR?
• Miten malli toimii käytännössä?
• Miten OKR-malli otetaan käyttöön organisaatiossa?

Koulutuksen jälkeen osaat:

• selittää miksi strategia usein jää irralliseksi ja miten varmistat, että se ohjaa kaikkien tekemistä arjessa?
• kertoa miten OKR-malli toimii ja miksi menestyvät yritykset käyttävät sitä?
• OKR-mallin käytännön askelmerkit ja osaat ottaa mallin käyttöön organisaatiossasi.

Palvelumuotoilija (YAMK), osakas Sanna Helttunen, KREAPAL Oy.

Sanna on modernin strategiatyön ja palvelumuotoilun ammattilainen. Hänen erityisosaamistaan on asiakasymmärryksen kerääminen ja sen hyödyntäminen niin liiketoiminnan, kuin palveluiden kehittämiseen. Sannalla on yli 20 vuoden kokemus palveluliiketoiminnan johtamisen ja kehittämisen tehtävistä.  Sannan tavoitteena on tehdä kehittämisestä aidosti vaikuttavaa – varmistaen haluttu muutos osaksi arkea.

Onnistuneen ilmoittautumisen jälkeen saat ilmoittamaasi sähköpostiosoitteeseen automaattisen viestin ilmoittautumisesi vastaanottamisesta. Mikäli et saa viestiä, otathan yhteyttä kesäyliopiston toimistoon koulutus@mikkelinkesayliopisto.fi. Ilmoittautumisajan päättymisen jälkeen ilmoittautuneille lähetetään sähköpostilla vahvistusviesti, jossa saat koulutukseen liittyvät yksityiskohtaiset tiedot. 

315 € sisältää opetuksen, koulutusmateriaalin ja osallistumistodistuksen pyydettäessä.

10.09.2025 mennessä

Ilmoittautuminen voidaan perua veloituksetta 10.9.2025 asti. Mikäli ilmoittautuminen perutaan myöhemmin tai peruutusta ei tehdä lainkaan, perimme koko koulutusmaksun. Koulutusmaksut ovat perintäkelpoisia (Laki n:o 706/2007). Ilmoittautumisen peruminen on tehtävä aina kirjallisesti sähköpostitse (koulutus@mikkelinkesayliopisto.fi).